第一部分：
1、 試析警察權力有效運用的必要程序
2、 試論警察權力濫用的預防和避免
3、 論警察權力行使中的誤區
4、 論警察權力監督
5、 完善警務公開制度的措施探析
6、 試論警務公開制度對公安隊伍建設的影響
7、 試論公安宣傳與警務公開
8、 論警務公開的意義與途徑
9、 論警務協作
10、論管理創新在公安工作中的應用
11、論公安機關實行全面質量管理的意義
12、論現行公安體制的利與弊
13、論警察管理的規范化建設
14、論警察管理規范化建設的內容與途徑
15、論警察管理規范化建設應注意的問題
16、論公安管理中競爭機制的科學建構
17、論我國公安管理的特點
18、論公安管理在公共事務管理中的地位和作用
19、公安機關管理模式探析
20、試論基層公安機關體制改革
21、試論公安秘書部門輔助決策與科學決策之間的關系
22、論公安快速反應機制的建設與完善
23、論公安機關規范化建設與機動作戰和快速反應機制的關系
24、論基層公安機關經費保障制度及規范化建設
25、試論改善基層公安機關經費保障問題的對策
26、試析基層公安機關經費保障存在問題的原因
27、論偵察工作中的管理問題
28、論社區保安隊伍管理
29、論信息技術在效能管理中的運用
30、論社會治安問題的預警與診斷
第二部分：
31、論以德治警
32、論以德治警對警察權力的制約作用
33、論警察道德對警察權力的制約作用
34、論嚴格、文明、公正執法
35、論樹立正確的勇敢觀，減少警察傷亡
36論警察的服務職能
37、論在新形勢下人民警察應如何更好地履行服務人民的職能
38、論當前人民警察道德建設中存在的突出問題
39、論加強人民警察道德建設的具體措施
40、論人民警察道德修養與人民警察素質和公安隊伍建設的關系
41、論加強人民警察道德修養的具體內容
42、論加強人民警察道德修養的方法與途徑
43、論新聞媒介對于人民警察道德評價的影響
44、論公安機關和人民警察如何對等新聞媒介的道德評價
45、新形勢下人民警察如何做到清正廉明
46、論警察道德建設與公安機關的反腐敗斗爭
47、論在公安隊伍中如何貫徹三個代表要求
48、論“三項教育”對警察道德建設的促進作用
49、論人民警察與人權保護
50、論警察道德與警察形象建設
51、論人民警察應樹立的正確的價值觀
52、論人民警察應樹立的正確的人生觀
53、論人民警察的團結協作精神
54、論人民警察道德與社會公德的關系
55、論人民警察在職業活動中如何處理好義與利的關系
56、論人民警察應樹立怎樣的生死觀念
57、論確立人民警察道德理想的意義
58、論警察道德建設與警察特權思想的消解
59、論秉公執法
60、論當前警察在秉公執法方面存在的問題、原因及治理對策
第三部分：
61、論“嚴打”的理論與實踐
62、論“嚴打”的科學化
63、從現行公安領導體制看公安決策的特點
64、試析公安決策科學化的基本要求
65、論警務指揮的有效性
66、公安指揮預案研究
67、論警務指揮中亟需解決的問題
68、論如何解決警務指揮的有效性
69、論高新技術在警務指揮中的有效利用
70、論公安指揮預案研制機構建設
71、論公安指揮預案研制人員的素質要求
72、論公安指揮中心的預案管理
73、論公安決策智囊系統的作用與公安決策的民主化
74、論公安智囊系統建設的原則和要求
75、論公安決策者與公安決策智囊系統的關系
76、公安決策中的風險分析
77、公安決策的風險心理研究
78、論公安決策中的風險測量與效益轉化
79、公安政策的科學化研究
80、公安下策執行的權威性與變通性研究
81、試析行為主義決策理論對公安決策理論的影響
82、試論公安決策理論的新發展
83、試論公安決策創新的基本觀念
84、試論公安決策創新與創造性思維
85、決策的經濟學分析
86、公安決策方法探析
87、試論公安決策效益
88、論當前公安決策實踐中存在的主要問題與改進對策
89、論加入WTO對警務管理工作發展提出的新挑戰
90、管理創新在公安工作中的應用研究
第四部分：
91、論公安信息化建設的主要內容
92、論信息化對公安工作的影響
93、公安信息系統發展趨勢分析
94、計算機信息系統監督、監察方略研究
95、論電子警務
96、論110的功能與警察的服務職能
97、傳統警務發展為電子警務的基本模式探析
98、論公安辦公自動化系統的主要功能與主要形式
99、論公安辦公自動化系統的發展前景
100、論警察的信息需要與信息動機
101、論當前我國公安機關信息系統建設中存在的主要問題及對策
102、試析計算機信息系統領域的犯罪及其對策
103、論公安指揮中心的地位和作用
104、公安管理信息的分類研究
105、辦公自動化技術在公安工作中的新應用
106、公安機關如何保護網絡信息安全
107、論公安信息管理在公安工作中的應用
108、論利用信息技術改進公安機關工作方法
109、網絡治安管理研究
110、論公安信息資源開發
111、論公安信息共享
112、論公安信息收集的基本途徑
113、論公安信息系統的建立與警力提高
114、論網上追逃實踐對公安信息系統建設的啟示
115、論實施電子警務的必然性
116、電子政務與電子警務的比較分析
117、從電子政務看電子警務的發展
118、論公安信息系統的反饋機制
119、論公安信息系統建設與公安隊伍的現代化建設
120、論增減公安管理者信息意識的重要意義
第五部分：
121、論影響人民警察積極性的因素
122、論提高人民警察積極性的方法和措施
123、公安機關現代警察激勵機制初探
124、論警察激勵機制的完善
125、論參與式管理與警察個體成熟度之間的關系
126、試析公安機關的參與式管理
127、論公安機關的末位調整措施
128、論公安機關非正式組織存在的必然性
129、論公安機關非正式組織的作用及其引導
130、論公安派出所工作的藝術
131、試析公安基層民警的需要層次
132、警察公共關系的應用
133、關于警察形象建設的思考
134、論警察的心理壓力與緩解
135、論警察行為塑造的途徑與方法
136、試論影響警察群體間績效的因素
137、影響警察群體間合作與競爭的主要因素分析
138、論氣質類型差異與警察組織管理
139、論警察群體中的人際關系
140、論雙因素理論對警察管理工作的啟示
141、論警察群體氣氛對于警察行為的影響
142、論基層公安機關領導應樹立的權威性
143、論公安宣傳與警察形象建設
144、論警察公共關系
145、論警察文化與警察形象的塑造
146、論基層公安機關領導工作的復雜性
147、論警察文化建設的內涵
148、論警察文化建設的心理機制
149、如何建立有凝聚力的公安機關
150、論建立學習型公安機關
151、論加入WTO對警察人力資源開發與管理所提出的挑戰
152、論影響警察人力資源開發與管理的環境因素
153、論警察人力資源開發與警力提高
154、論警察人力資源規劃在警察人力資源開發與管理中的地位和作用
155、論警察人力資源規劃與警察職業生涯設計
156、論人民警察錄用過程中存在的問題、原因及改進措施
157、關于公安機關人民警察基本素質“雙考”的理論與實踐
158、關于公安派出所績效考核的思考
159、公安民警素質測評方法探析
160、公安機關公開選拔領導干部機制研究
161、試析知識經濟時代的警察人力資源開發與管理問題
162、當前警察培訓進程中存在的總是與改進對策探析
163、論從優待警
164、論公安機關的獎懲制度
165、論公安隊伍建設的長效機制
166、試析警察工作績效考核在警察人力資源開發與管理中的地位和作用
167、試論警察工作績效考核的方法
168、論公安機關警察人力淘汰可持續發展的基本條件
169、論實施社區警務戰略對警察人力資源配置的要求
170、論公安教育的發展趨勢
171、論加強公安隊伍建設十二項措施的提出背影及意義
172、論警察培訓的特點
173、論警察人力資源配置的原則
174、論公安機關領導干部的素質
175、論公安高等教育改革的重點和難處
176、試析公安行政管理人才的培養目標、途徑和方法
177、論警力開發與警察的教育訓練
178、論公安隊伍的正規化建設
179、論“共同愿景”與公安隊伍的凝聚力
180、“薪酬管理”與公安機關的激勵機制
第七部分：
181、論中國警察的政治文化
182、論西方文化對中國警察隊伍的影響
183、警察文化建設在公安管理中的作用
184、公安秘書工作科學化問題研究
185、公安秘書工作規范化問題研究
186、論公安宣傳對公安工作的議程設置作用
187、投訴工作與警察形象建設
188、談有效說服
189、公安機關督察制度分析
190、當前公安機關監督工作中存在的主要問題
191、論公安機關的輿論監督作用
192、論傳媒全球化與公安宣傳工作的應對
193、論公安宣傳在公安工作中的地位和作用
194、論如何增加公安思想政治工作的時代感
195、論如何增強公安思想政治工作的針對性和實效性
196、公安政治工作環境因素分析
197、論加強公安機關的作風建設
198、論當前公安政治工作中的薄弱環節及改進舉措
199、加入WTO對公安政治工作提出的挑戰
200、網絡與公安思想政治工作
201、第國媒體與公安宣傳
202、基層公安民警思想特點分析
